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한화는 쎄트렉아이가 이사회를 열고 김 사장에 대한 등기임원 추천을 결의했다고 22일 밝혔다. 박성동 쎄트렉아이 이사회 의장은 “글로벌 비즈니스 네트워크가 절실한 과제여서 한화 측에 제안했고, 김 사장이 조건 없이 수락해 이사회에서 추천했다”고 말했다.
쎄트렉아이는 ‘우리별 1호’를 개발한 카이스트 인력들이 1999년 설립한 회사다. 한화에어로스페이스가 지난달 13일 쎄트렉아이 지분 30%를 인수한 바 있다. 여기에 김 하장까지 등기임원으로 추천되면서 본격적인 시너지를 기대할 수 있게 됐다.
김 사장은 “항공우주사업 경영의 첫 번째 덕목은 ‘사회적 책임’이라고 생각한다”면서 “앞으로도 자리 따지지 않고 필요한 곳이라면 어디든 가서 무슨 역할이든 하겠다”고 말했다.
김 사장은 쎄트렉아이에서 급여를 받지 않을 예정이다. 기존 경영진의 독자경영을 보장하면서 쎄트렉아이 기술의 세계 진출을 돕겠다는 계획이다. 그는 “당장의 돈벌이가 아니라 쎄트렉아이와 미래를 함께하겠다는 진정성을 보여주고 싶었다”며 무보수 이사직을 수락한 배경을 설명했다. 김 사장과 함께 신현우 한화에어로스페이스 대표와 김승모 (주)한화 방산부문 대표도 무보수 비상무이사로 추천됐다.
김 사장이 쎄트렉아이의 등기임원으로 추천됨에 따라 한화와 쎄트렉아이가 본격적인 시너지를 낼 것으로 업계는 기대하고 있다. 쎄트렉아이의 기술에 한화에어로스페이스의 자금, 여기에 김 사장의 글로벌 네트워크가 더해짐으로써 큰 효과를 발휘할 것이란 기대다.
한편, 김 사장은 2010년부터 한 해도 빠지지 않고 다보스를 찾은 바 있다. 지난 10년간 현장에서 20여개국 관료, 세계적 기업 CEO들과 협력 관계를 구축해왔다. 쎄트렉아이는 다음달 주주총회를 열고, 김 사장의 임원 등재를 승인할 예정이다.
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