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이번 협약에 따라 양측은 △중진공 기업인력지원센터를 통한 우수 기술인력의 중소벤처 기업 취업지원 △실무형 인재양성을 위한 현장실습 및 현장견학 △우수기술인력의 중소기업 유입을 위한 인식개선 연수 △청년취업자의 자산형성 및 대·중소기업 임금격차 완화를 위한 청년내일체움공제 홍보 △스마트팩토리 관련 교육과정 공동개발·운영을 통한 스마트제조분야 인력양성 △폴리텍 피테크(P-TECH)사업 참여기업의 중진공 지원 사업 참여 확대 등을 협력키로 했다.
중진공 기업인력애로센터를 통해 중소기업 기술인력 채용수요를 파악하고, 폴리텍 기술인력 간 취업매칭을 공동 추진, 중소기업 일자리 미스매칭을 해소할 것으로 양측은 기대했다. 아울러 대표적인 기술인력 양성 기관으로 상호협력을 통해 일자리 매칭뿐만 아니라 4차 산업혁명에 대비한 스마트팩토리 운영 전문 인력도 양성할 계획이다.
이석행 폴리텍 이사장은 “이번 협약을 통해 우수기술인력의 중소기업 취업지원이 확대될 것으로 기대한다”며 “교육 품질 제고와 고급 현장인력 배출에 더욱 노력하겠다”고 말했다.