日 임금상승률 30년 만에 최고치...평균 3.6% 인상

[이데일리 박종화 기자] 올해 일본의 임금 상승률이 30년 만에 최고치를 기록할 것으로 전망된다. 임금이 물가를 끌어올리면 일본은행(BoJ)의 통화정책 전환도 빨라질 것으로 보인다.

일본 도쿄에서 열린 채용행사.(사진=AFP)

5일 일본 최대 노동조합 연맹인 렌고(連合·일본노동조합총연합회)에 따르면 산하 노조 5272곳의 올해 임금 인상률은 평균 3.58%로 조사됐다. 올봄 춘투(춘계 임금협상)를 앞두고 렌고가 요구한 5% 인상에는 못 미치지만 1993년 3.9%를 기록한 이후 가장 높은 인상률이다. 지난해(2.07%)와 비교해도 오름폭이 1.51% 커졌다. 중소기업의 임금 인상률도 3.23%로 역시 30년 만에 가장 높은 수준으로 상승했다.

야마다 히사시 호세이대 교수는 “물가 상승과 만성적인 인력 부족으로 임금이 상승하고 있으며 내년에도 상승세가 계속될 것”이라고 로이터통신에 말했다. 구인난이 장기화하는 상황에서 오르는 물가만큼 임금을 올려주지 않으면 사람을 구하기 어렵기 때문이다.

일본 정부 역시 임금 인상을 적극적으로 지원해왔다. 일본 경제의 고질병인 디플레이션 위협에서 완전히 벗어나고 물가 상승에 따른 노동자 생활고를 경감하기 위해서다. 특히 ‘성장과 분배의 선순환’을 경제 정책 기조로 내세우는 기시다 후미오 일본 총리는 지난 1월 렌고 집행부와 만나 “반드시 물가 인상률(2022년 3.0%)을 넘는 임금 인상이 실현되도록 부탁한다”며 노조에 힘을 실어줬다.

임금이 예년보다 큰 폭으로 오르면서 BoJ의 통화정책 전환도 빨라질 수 있다. BoJ는 현재의 완화적 통화정책을 긴축 쪽으로 전환하는 조건으로 2%대 물가 상승률이 안정적으로 유지돼야 한다는 조건을 걸었는데 일반적으로 임금이 오르면 소비 진작 등을 통해 물가가 함께 오르기 때문이다. 야마다 교수는 “임금 인상은 내년까지 2%대로 안정시키는 데 도움이 될 것이며 중앙은행은 조만간 수익률 곡선 통제 정책(YCC·10년물 금리를 0% 수준으로 유도하기 위해 국채를 무제한 매입하는 정책))을 폐기하도록 압박을 받을 것”이라고 했다. 우에다 가즈오 BoJ 총재도 지난달 기자회견에서 물가 목표에 다가가고 있느냐는 질문에 “기업의 가격·임금 책정 행태에 변화가 생기고 있다”고 말했다.

다만 기우치 다카히데 노무라종합연구소 이코노미스트는 “올해 임금이 오른 이유는 물가 인상으로, 생산성이 향상되던 30년 전과는 상황이 다르다”며 “내년에는 물가도 2%대 초반으로 안정될 것으로 보는 만큼 (임금 인상률이) 2%를 유지하기 어려울 것”이라고 아사히신문에 말했다.