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[신년사]김종인 대림산업 부회장 "시장변화 적극 대처"

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이진철 기자I 2011.01.03 09:43:44
[이데일리 이진철 기자] 김종인 대림산업(000210) 부회장은 3일 신년사에서 "시장과 제도, 정책에 이르기까지 미래변화 트랜드를 미리 예측하고, 고객과 시장이 원하는 제품과 서비스를 선제적으로 제공할 수 있도록 변화관리를 지속적으로 추진하겠다"고 밝혔다.

김 부회장은 "지난 한해 동안 지속적으로 추진해온 스마트 대림(Smart Daelim), 그린 대림(Green Daelim)도 시장과 사업 환경의 변화에 대한 대응의 노력이었기 때문에 내년에는 한 단계 높여서 진행시켜 나갈 것"이라고 말했다.

김 부회장은 "국내뿐만 아니라 글로벌 시장에서는 우리에게 한 차원 높은 기업의 사회적 책임과 윤리경영을 요구하고 있다"고 밝혔다. 이어 "정도경영 투명경영은 거창한 구호나 보고서보다 내부적인 소통이 원활하고 풍부할 때 가능한 것인 만큼 다양한 소통의 도구를 활용해 소통의 효과를 극대화하도록 하자"고 강조했다.

다음은 신년사 전문이다.

한 해를 마무리하고 새로운 한 해를 맞이하며…

한숲 가족 여러분!
새로운 목표를 향해 출발했던 2010년이 서서히 저물어 가고, 희망의 신묘(辛卯)년 새해가 밝아 오고 있습니다.

올 한해도 그 어느 때 못지않게 어려웠지만, 각자 맡은 자리에서 최선을 다해 주신 모든 임직원 여러분들의 노고와 열정이 있었기에 또 다시 새로운 한 해를 맞이하는 설레임과 각오를 가질 수 있게 되었습니다. 결코 쉽지 않은 경영환경 속에서도 어려움을 극복하고 성장의 발판을 마련할 수 있었던 것은 기본에 충실하며 지속적으로 혁신을 이루어낸 임직원들의 노력이 있었기에 가능했다고 생각합니다. 임직원 여러분들께 진심으로 감사하는 마음을 전하며 한 해를 마무리하고 새로운 한 해를 맞이하는 시점에 다음의 세가지를 다시 한번, 함께 되새기고 다짐하여 힘찬 도약을 이루어 나가야 하겠습니다.

첫째, 변화에 대한 민첩한 대응입니다.

그 어느 때보다 급변하고 있는 사업환경 속에서 우리 모두가 민첩하게 대응하여야 합니다. 시장변화에 능동적으로 대응할 수 있도록 우리의 사고와 체질을 적극적으로 변화시켜야 할 것입니다. 변화를 적극적으로 수용하지 못한다면 치열한 경쟁 속에서 도태될 수 밖에 없기 때문입니다. 시장과 제도, 정책에 이르기까지 미래변화 트랜드를 미리 예측하고 고객과 시장이 원하는 제품과 서비스를 선제적으로 제공할 수 있도록 변화관리를 지속적으로 추진하겠습니다. 대림이 지난 한 해 동안 지속적으로 추진해온 Smart Daelim, Green Daelim도 시장과 사업 환경의 변화에 대한 대응의 노력이었기 때문에 내년에는 한 단계 높여서 진행시켜 나갈 것입니다.

둘째, 고객 가치의 제고입니다.

기업은 고객을 떠나 존립할 수 없다는 것이야말로 가장 기본에 해당되는 것이고, 전 임직원들이 모두 각자의 위치에서 차별화된 최적의 고객가치를 제공할 수 있도록 최선의 노력을 기울일 때 시장은 기업에게 이익 극대화를 선물한다는 것을 명심해야 하겠습니다. 차별화된 고객가치를 제공하여 고객신뢰를 확보하고 고객감동을 실현할 수 있도록 고객의 작은 목소리 하나 하나에도 귀를 기울이도록 합시다. 지난 한 해 동안 그룹차원의 핵심 전략방향으로 추진되어 온 Marketing Driven Change도 궁극적으로는 고객 가치의 제고라는 명제를 달성하기 위한 기업 체질의 변화 노력이었음을 상기하도록 합시다.

셋째, 정도경영 투명경영의 지속적 실천입니다.

국내뿐만 아니라 글로벌 시장에서는 우리에게 한 차원 높은 기업의 사회적 책임과 윤리경영을 요구하고 있습니다. 기업의 사회적 책임과 윤리경영은 그 동안 우리가 지속적으로 추진해온 정도경영 투명경영과 근본적으로 동일하다고 생각합니다. 따라서 정도경영 투명경영은 더 이상 선택의 문제가 아니라 생존과 성장을 위한 필수적인 핵심 경쟁력임을 다시 한번 뚜렷이 인식해야 하겠습니다. 정도경영 투명경영을 바탕으로 기업의 사회적 책임을 다하고, 고객들과 사회로부터 존경 받는 지속가능한 기업가치를 창출해 나갈 수 있도록 노력해야 하겠습니다. 이러한 정도경영 투명경영은 거창한 구호나 보고서보다 내부적인 소통이 원활하고 풍부할 때 가능한 것인 만큼 다양한 소통의 도구를 활용하여 소통의 효과를 극대화하도록 합시다.

한숲 가족 여러분!

창업이래 지난 수십 년 동안 우리는 수많은 영광과 위기 그리고 선택의 순간들을 경험해왔습니다. 되돌아 보면 그러한 순간마다 우리가 선택한 유일한 정답은 ‘기본을 지키자’라는 초심이었습니다. 지금까지 우리가 이룩한 혁신과 발전, 그리고 새로운 성장은 조직의 구성원 한 사람 한 사람이 기본에 충실하려는 노력을 지속적으로 기울인 데 힘입은 소중한 결과물이라고 믿습니다.

오늘 여러분들과 나눈 이야기들도 결국은 기본으로 돌아가서 기본에 충실하자는 우리의 초심을 큰 틀에서 함께 공유하며 마음 속 깊이 다짐하기 위함입니다.

새해에도 우리 한숲 가족 모두의 꿈과 소망이 뜻대로 이루어지고, 모든 임직원 가정마다 건강과 행복이 가득하시길 기원합니다.

감사합니다.

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