박영기 한국폴리텍대학 광주캠퍼스 학장은 광주캠퍼스 학장실에서 이데일리와 만나 앞으로 인공지능(AI) 시대 경쟁력을 좌우할 핵심 요소는 숙련된 기술인력이 될 것이라고 강조했다.
특히 박 학장은 “광주캠퍼스에 반도체 미니 팹이 들어서면 대학생뿐만 아니라 교육청과 협의해 초·중·고 학생들도 교육 목적으로 활용할 수 있도록 개방할 계획”이라며 기술인재 육성을 위해 교육시설의 문턱을 낮출 것이라고도 밝혔다.
한국공인노무사회 회장 출신인 박 학장은 지난 6월 정부의 메가 프로젝트가 발표된 날 광주캠퍼스 학장으로 부임했다. 향후 호남 반도체 클러스터 조성 계획에 맞춰 지역 기술 인재를 키워나가야 할 중요한 역할을 맡은 인물이기도 하다.
박 학장은 반도체종합 교육센터를 지역 전체가 활용하는 기술인재 양성 거점으로 만드는 방안을 구상하고 있다. 폴리텍은 초·중·고교생부터 전문대·대학 학사 과정 학생까지 시설을 공유하고, 전남대는 석·박사급 인재 육성을 담당하는 식이다.
장비와 실습시설을 개별 학교가 각각 갖추기 어려운 만큼 거점 교육시설을 공동 활용해 반도체 인재의 저변을 넓히겠다는 구상이다.
기업과의 협력도 강화한다. 기업이 필요로 하는 기술과 인력 규모를 교육과정에 반영하고 채용 협약 등을 통해 입학과 실습·훈련, 취업으로 이어지는 선순환구조를 구축하는 방식이다.
박 학장은 “광주에 삼성전자와 SK하이닉스 공장이 들어서면 소부장(소재·부품·장비)을 포함해 유발되는 간접적인 산업 효과가 매우 커서 호남의 산업 질서를 바꿀 정도”라며 “일반 대학의 경우 예산이 없는 탓에 고가의 장비를 들일 수가 없어서 실제 공장과 유사한 환경을 만드는 게 쉽지 않다”고 설명했다.
그는 “2년 내로 반도체 교육센터를 설치하고 4년 내로 인재 양성까지 이뤄지도록 하는 게 목표”라며 “요즘 기업들이 경력직을 원하는 만큼 1~2년 정도 소부장 기업에서 훈련받은 인재들이 투입되도록 하려면 하루빨리 설립 계획을 구상해야 한다”고 했다.
박 학장은 반도체시스템제어과뿐만 아니라 AI융합과, 에너지재료과 등의 교육 과정도 반도체 산업 수요에 맞춰 단계적으로 확대·개편할 계획이다. 이를 위해선 지방자치단체와 정부의 지원이 필요하다고도 강조했다.
그는 “우선 광주 반도체 클러스터로 필요한 인력 수요를 확인하고 내년이나 내후년에 정원을 늘리는 등 규모를 확대할 계획”이라며 “교육센터를 설립하기 위해선 부지도 추가로 확보해야 하기 때문에 지방자치단체 등과 협업도 필요하다”고 말했다.
이어 박 학장은 “사업 확대에 맞춰 운영 인력 보강도 함께 논의돼야 한다”고 말했다.
정부의 내년도 예산안에도 이 같은 방향이 반영됐다. 고용노동부가 제출한 2027년도 예산안에는 폴리텍 관련 신규 사업으로 ‘청년 디딤돌 캠퍼스’ 560억원과 ‘5극3특 성장엔진 거점학과 구축’ 120억원 등 총 680억원이 편성됐다.
이 중 디딤돌 캠퍼스는 8개 권역에 ‘쉬었음 청년’을 위한 종합지원 공간을 조성하는 사업으로 1개소당 70억을 지원한다. 기술 체험부터 상담, 사전훈련 등을 한 공간에서 제공해 청년들이 직업훈련을 받고 노동시장으로 다시 진입하도록 돕는 것이 목표다.
|
